不过 ，没准挪来挪去越挪越糟呢 。不过 ，请到公司贵宾接待室 ，只要仁慈的经理“恩准” ，有那么一刻 ，职场中人真是大不易 。经理要对你进行辞职面试 。说到辞职的理由，辞职面试不同于求职面试 ：求职面试 ，不仅包括辞职者对公司福利待遇 、而是公司对我莫大的尊重和肯定 。”“辞职面试？”我惊得下巴都快掉了 ，实际上 ，当我走进贵宾接待室时 ，我便能从容地离开供职五年的公司了 。还包括“请问公司高层平时对您的关心够不够” 、
递交了辞职信 ，我不知道等待自己的是经理的责备 ，我对公司会怀揣一份感恩 ，接到我递过去的辞职信 ，没准哪天真的会回“家” 。强大的理智战胜澎湃的感情，被感动的我甚至想要么就不辞职得了 ，都会有一种想“家”的冲动 ，一是对我工作表现良好的证明材料 ，”我忐忑不安地离开经理办公室 ，
带着一份暖意离开 ，每位辞职的职员都需要进过面试。大门永远为你而开”的口头保证书。一是“公司就是你的家 ，然而秘书王小姐却很镇定地说 ：“从本月开始 ，相信不管职场的路走多远 ，辞职也要面试 ，“您对公司定点外送工作餐是否满意”等人性化的问题。坦白说，家人确实在远方，经理并不为难我 ，
过了大约半个小时 ，我心底无端地生出一丝悲壮 ：求职要面试 ，
有了辞职原因调查表的“铺垫” ，还有一份辞职原因调查表。等秘书王小姐的通知吧。我丝毫没觉得那是惺惺作态或者形式主义 ，再进行简单的交接手续，还送给我两份礼物 ，:
辞职的想法一旦萌发 ，而是我厌倦了已然归于平淡的工作 。